10.人事・労務に関する用語
・人事・労務に関する用語
人事・労務に関する用語について、意味や内容を把握しておきましょう。
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・人事・労務に関する用語
・人事考課
従業員の業務成績や能力、態度などを評価すること。
・人事異動
現在の部署から他部署へと配属先が変わること。
・昇進・昇格
昇進は役職が上がることをいいます。昇格は資格級や等級が上がること。
・栄転・左遷
栄転は今の地位よりよい地位や約に転任すること。左遷はその逆です。
※正式な人事用語ではありません。
・降格
役職などが下がること。
・出向
会社に籍を置いたまま、子会社などの関連会社に長期間勤務すること。
出向している社員の業務に対する指揮命令権は出向先に移ります。
・配置転換
役職などが変化しないままの人事異動を単に配置転換といいます。
総務部から営業部に移動する、など。
従業員に経験を積ませるジョブ・ローテーション（職務歴任制度）を目的に行われる場合が多いです。
・福利厚生
従業員の生活レベルを向上させたり支援する制度。
保養所や娯楽施設の保有、社員食堂や診療所の設置、社宅の提供、健康診断の実施などがあります。
・モラル・サーベイ
従業員の士気を調査・測定すること。
・フレックスタイム制
自由勤務時間制のこと。所定の時間数を勤務すれば、出社・退社時間は自由という勤務制度をいいます。
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